国信招投标公司是做什么的，国信招标集团在浙江有接到ppp咨询项目吗

来源：整理时间：2023-02-13 01:10:10 编辑：汇众招标手机版

本文目录一览

1，国信招标集团在浙江有接到ppp咨询项目吗
2，在北京招标代理公司工作的工资是多少
3，请帮忙列出北京呼和浩特包头各地做招标业务的公司名称越多越
4，中国东北亚铁路港口集团股份有限公司股票现状
5，请问国信招投标公司怎么样我是学土建的招投标和造价有区别吗
6，建筑电气工程师是什么意思怎样才能考到工程师证
7，现在什么职业最热门

1，国信招标集团在浙江有接到ppp咨询项目吗

国信招标做ppp咨询的平均年薪是10万，在浙江能接到ppp咨询项目。

有的

国信招标集团在浙江有接到ppp咨询项目吗

2，在北京招标代理公司工作的工资是多少

你都在代理公司工作了。可以参考自己公司的工资待遇！这行有高有低吧！高的都拿年薪~低的我见过的1500的~好点的公司给四险一金！你要去中招或国信，那待遇多少就不好说了！还有的代理公司是绩效的工资！

在北京招标代理公司工作的工资是多少

3，请帮忙列出北京呼和浩特包头各地做招标业务的公司名称越多越

1、北京的国信招标集团公司，资质是五甲，国家发改委授予的“中央投资项目招标代理机构甲级资格”和“工程咨询甲级资格”、商务部授予的“国际招标资格甲级资格”、财政部授予的“政府采购代理机构甲级资格”、建设部授予的“工程招标代理机构甲级资格” 2、北京中交建设工程招标有限公司，公司具有国家发改委授予的中央投资项目招标代理机构甲级资格、国家建设部授予的工程招标代理机构甲级资格、国家财政部授予的工程、货物和服务全范围的政府采购代理机构甲级资格，并通过了ISO9001质量管理体系认证。 3、内蒙古招标有限责任公司，中央投资项目招标代理机构甲级资格、政府采购代理机构甲级资格、国际招标资格甲级资格、工程招标代理机构乙级资格。

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4，中国东北亚铁路港口集团股份有限公司股票现状

2006年公司进行重组，是经吉林省人民政府批准，以定向募集方式发起设立的股份有限公司。公司现有员工268人，除承担中俄珲卡（中国珲春—俄罗斯卡梅绍瓦娅）地方口岸铁路的建设和运营外，还涉足港口设计、进出口贸易、房地产开发、物业管理等业务。目前集团拥有土地面积459万平方米。二、公司股权结构：第一大股东为吉林省国信兴业投资有限公司，持股比例66.66%；第二大股东为吉林省国有资产经营管理有限责任公司，持股比例11.93%。三、公司财务数据：国信招标集团下属的吉林国信兴业投资有限公司以第一大股东的身份入主东北亚铁路集团股份有限公司后，公司从根本上对经营管理进行了改善以及完成了债务重组与剥离。2007年、2008年均取得了良好的经济效益。（单位：元） 2007年 2008年主营收入 18367058.32 55535116.59 净利润 11685311.25 57203539.63 总资产 490334769 493020134.8 净资产 28983521.53 111297672.9 每股收益 0.024 0.12 四、公司经营规模：近年来公司运输业务增长幅度较大，国际货物运量累计5.18万吨，预计2009-2010年将达到50万吨；2008年国内货物到发量270万吨，预计2009年国内运量为450万吨。2010年铁路总运量将达到800万吨/年。公司现有机车3台，其中1台为宽轨机车；珲春站内有14条股道，1条宽轨客车线，2对货物换装线，配备2台龙门吊，已经具备100万吨/年的换装能力。五、地理位置：珲卡铁路口岸所在的珲春市地处东北亚地区的几何中心，是连接中国东北及亚欧大陆通向日韩和北美的最近国际通道。珲春市自然资源非常丰富，煤炭探明储量7．78亿吨，远景储量12亿吨以上，是吉林省最大的煤炭储存所在地。土特产资源包括人参、鹿茸、蜂蜜、哈什蚂和松茸、木耳等。近年来国内外贸易势头发展迅猛。六、中俄珲卡铁路的战略意义：图珲长口岸铁路(图们-珲春-长岭口岸)是吉林省第一条地方铁路，线路等级为国铁Ⅲ级，地铁Ⅰ级，正线里程80.796Km，沿线设有4个车站，投资总额5.8亿元人民币。1996年10月30日，中俄珲卡口岸铁路完成接轨，2000年2月25日首次实现国际联运过货，2001年10月正式通过国家海关总署验收,是国务院批准的国家一级客、货口岸铁路，是吉林省和沈阳铁路局管内唯一一条对俄的铁路口岸，也是全国唯一一条地方口岸铁路。

st北亚老兄是这个吧苦命人啊你看看这个http://finance.sina.com.cn/realstock/company/sh600705/nc.shtml

目前还没听说上市没上市就只能在地下交易上市后就会把利息和投资收益翻番还给你你现在要做的事就是去那家公司看看，倒闭没有，有没有机会上市

5，请问国信招投标公司怎么样我是学土建的招投标和造价有区别吗

深圳市国信招标有限公司，经工商部门注册登记，由中华人民共和国财政部、广东省财政厅和深圳市财政局授予了政府采购招标代理业务资格，获准中华人民共和国政府采购代理机构甲级资格证书，接受中央与地方政府、企事业单位和社会各界委托，从事各类货物、工程和服务等方面的招标代理。同时，由中华人民共和国信息产业部授予的信息工程招标代理资格，专业从事信息工程招标代理和咨询服务。我公司在深圳投标，经常接触国信招标。国信接受的代理招标业务主要分三类：一、货物类________________________________________1．公务用机动车辆、专用机动车辆；2．办公自动化设备：台式电脑、笔记本电脑、打印机、多功能一体机、复印机、速印机、扫描仪、碎纸机、传真机；3．网络设备：服务器(含小型机)、路由器、交换机、防火墙；4．电视机；5．分体式空调；6．办公用纸：复印纸、打印纸、速印纸、传真纸；二、工程类: ________________________________________1．预算金额在20万元以上的修缮和绿化；2．预算金额在50万元以上的建设工程(包括由政府基建投资计划安排的、投资额未达到《深圳经济特区建设工程招标投标条例》规定标准，但预算金额在50万元以上的工程项目）。 ________________________________________三、服务类: ________________________________________1．公务车辆加油、维修、保险；2．公务住宿接待；3．单项预算金额在10万元以上的会议；4．单项预算金额在10万元以上的印刷；5．年度总预算金额在10万元以上的物业管理；6．预算金额在10万元以上的会计、审计、法律中介服务。7．预算金额在10万元以上的交通设施、计算机网络等设备维护服务；8．预算金额在20万元以上的课题咨询类服务；9．预算金额在20万元—50万元的工程勘察、设计、监理、咨询服务。你还没接触这些东西吧。做标书和报价，很鼓噪的，整天都在办公室面对电脑和资料，和文字和价格打交道。造价成本预算，最好还是去建筑公司，建设单位做比较有前途。你做招投标的，能力上来说没有问题。最后，国信招标是甲级的。

国信是甲级的吗

招投标和造价是有区别的。招投标包括做标书和报价。女生选这个行业挺好的。比较细心一些，做标书的时候错误比较少，然后等标书会做后，就开始做报价。你问的这个公司不好意思我不清楚。

不是必须。主要依据招标人是否有独立编制招标控制价的能力，若招标人有能力独立编制招标控制价，则无需聘请有资质的造价咨询单位编制招标控制价。招标人自己都知道施工要花多少钱了，为什么还要花钱问别人施工需要花多少钱？明显的错误回答么。根据《中华人民共和国招标投标法实施条例》第二十七条招标人可以自行决定是否编制标底。一个招标项目只能有一个标底。标底必须保密。接受委托编制标底的中介机构不得参加受托编制标底项目的投标，也不得为该项目的投标人编制投标文件或者提供咨询。招标人设有最高投标限价的，应当在招标文件中明确最高投标限价或者最高投标限价的计算方法。招标人不得规定最低投标限价。

6，建筑电气工程师是什么意思怎样才能考到工程师证

你说的应该是电气智能工程师，共三级两个方向。全国电气智能应用水平考试（NCEE）学员考试培训流程： A、报名考试：到考试中心报名注册：到授权认定的考试中心(NCEE-AXC)报名注册（考试中心可到官方网站http://www.ncie.gov.cn 或http://ncee.ncie.gov.cn 项目官方网站查询），填写《全国电气智能应用水平考试（NCEE）培训考试报名表》。报名所带物品：学员报名需提交近期2寸彩色免冠照片（4张）和近期1寸彩色免冠照片（3张），身份证原件及复印件1份，学历证原件及复印件1份，按照《报考条件》的要求递交相关工作经验证明或其它相关等级证书原件及复印件。缴纳费用：缴纳培训考试费和教材资料费，领取教材、考试大纲等资料。获得NCEE会员账号：学员报名日期到下周五后，考生到考试中心咨询，获得NCEE管理中心（国信教育）下发的NCEE会员帐号即考生编号。学员用此账号可以登录到NCEE项目官方网站（http://ncee.ncie.gov.cn ）首页，到“学员/考点登陆”框按此考生编号登陆，登陆后可以免费下载模拟考题等学员资料等，可以登陆到中国IT人才网http://www.ittalent.com.cn或http://job.ncie.gov.cn 和中国建设人力资源网http://www.mochr.com填写修改个人简历。报名截止日期：考生报名最迟日期截止于每次统考前3个工作日。考试代报名：考生可以委托他人代为办理考试报名。考试预约变更：如果考生想变更考试科目或考试时间，甚至取消考试，最迟应在考试时间5个工作日之前到认定考试中心申请变更。由变更引起的一系列问题参见考试中心制定的有关考试预约变更的规定。 B、参加培训：学员根据自己所报的班别和各个考试中心规定的不同班别的培训时间参加培训，目前上课班别分为三种：函授、面授（强化班）和面授（标准班）。 C、参加考试：自2007年度开始实行全国统一考试时间，请随时关注官方网站http://www.ncie.gov.cn 或项目官方网站 http://www.ncie.gov.cn/ncee 的通知。 NCEE考试大纲：考试内容:全国电气智能应用水平考试（NCEE）涉及公共课程（6~7门）和专业课程（1门）（任选）。涵盖了电气智能技术应用人才所需的理论知识、技能水平和项目设计实施能力。全国电气智能应用水平考试（NCEE）一级考试内容：包括公共课程电路与电磁场、电子技术、电气工程与设备、计算机技术、检测与转换技术、现代电力电子技术6门和专业课程1门（智能建筑或智能工控）。全国电气智能应用水平考试（NCEE）二级考试内容：包括公共课程电路与电磁场、电子技术、电气工程与设备、计算机技术、检测与转换技术、现代电力电子技术6门和专业课程1门（智能建筑或智能工控）。全国电气智能应用水平考试（NCEE）三级考试内容：包括公共课程电路与电磁场、电子技术、电气工程与设备、计算机技术、检测与转换技术、现代电力电子技术、工程经济分析 7门和专业课程1门（智能建筑或智能工控）。公共课程：（一）电路与电磁场 1、电路与电磁场（1）基本概念与基本定律（2）电路分析方法（3）正炫交流电路（4）非正炫电路（5）动态电路分析 2、电磁场（1）静电场（2）恒定电场（3）恒定磁场（4）均匀传输线 3、电工测量（1）电压表、电流表、功率表、功率因数表（2）万用表（3）电能表（4）直流稳压电源（二）电子技术 1、模拟电子（1）电子器件（2）基本放大电路原理（3）集成运算放大器及应用（4）信号发生器（5）直流电源 2、数字电子（1）逻辑代数（2）门电路与组合电路（3）触发器及时序电路（4）脉冲信号发生器（5）模数与数模转换 3、电子仪表（1）信号源（2）示波器（3）频率计（三）电气工程与设备 1、电力系统 2、电力网络 3、电气工程电气设备与选择（1）电动机（2）变压器（3）互感器（4）开关与隔离刀闸 4、过电压与防雷保护 5、接地技术（四）计算机技术 1、计算机概述 2、单片机 3、可编程控制器 4、操作系统（1） DOS操作系统（2） Windows操作系统（3） Uinx操作系统和Linux操作系统（4）网络操作系统 5、MCS-51单片机汇编语言 6、可编程控制器的梯形图语言 7、C语言概述（五）检测与转换技术 1、传感器 2、信号转换电路 3、信号处理分析 4、系统接口（六）现代电力电子技术 1、电力电子器件 2、电力电子器件应用 3、 PID控制 4、电机变频调速（七）工程经济分析（三级） 1、可行性研究 2、技术经济分析方法 3、项目财务评价 4、不确定分析专业课程：（不同专业方向选择其中一门）（一）智能建筑 1、智能建筑基础 2、通信网络 3、信息网络 4、办公自动化系统 5、空调 6、排水 7、电气设备监控系统 8、电梯 9、消防与安防 10、综合布线 11、智能建筑系统集成及工程 12、（住宅）小区智能化 13、实例等（二）智能工控 1、传感器 2、变频器 3、智能仪表 4、采控模块 5、工控机 6、PLC 7、人机界面 8、触摸屏 9、组态软件 10、有线、无线远程测控系统（三）智能居住小区电气工程（四）配电网自动化（五）牵引电力机车控制（六）智能机器人工程实践与设计：（一）电工、电子实验（含仪表使用）（二）电子电路设计（三）控制电路的计算机仿真设计（四）计算机网络监控系统设计论文参考资料：http://www.ncie.gov.cn/

我不是前辈，只是说下我所知道的。做房地产公司的电气工程师也就是甲方电气代表，你的主要工作职责包括：供电手续报批（临电方案、高压方案、低压方案），弱电手续办理（电视、电话），设计条件制定，图纸审核，工程技术、质量、进度、安全管控，审核签署现场洽商变更，协调现场各方关系，配合甲供设备招标，并负责提出设备材料技术条件，负责甲供、乙供主要设备材料设备厂家考察工作。楼主从事的是自动化方向的电气设计的话，和建筑电气还是有很大区别的，需要准备的东西很多，包括最基本的一些规范，施工的标准等等，有的甲方有自己的设计部门，需要电气设计人员，职责又不尽相同。

7，现在什么职业最热门

给你提供一些参考信息吧：翰德人力资源有限公司公布的薪资调查报告显示，在销售、法律、制造业、电信等9个行业中，金融业仍是年收入最高的“金领行业”。此次评估选取上海为内地城市的代表样本，以各行业工作年限在5－10年的部门经理职位为例，调查显示，大多数行业的部门经理都达到了年薪35－40万元的水平，而在银行金融业，该级别年薪为50万元左右。此外，制造业、医药业薪酬也有不同程度的增长。银行与金融服务：扩张带动薪酬涨去年底银行业对外开放，外资银行积极引进新的金融产品，并在二级与三级城市开设办事处，市场对经验丰富的人才需求激增。调查显示，银行业在各行业中具有最高的招聘意向及最大的职位增幅，并且在薪酬上显示出较大涨幅，在财务、现金管理、产品、信贷类职位上给付的薪酬较高。比如信贷助理年薪在18万元左右，产品管理助理、风险控制助理的年薪均超过20万元，财务控制专员、会计经理、财务分析师也分别达到30万、20万、10万。此外，按银行类型分，消费银行的薪酬较低，国资银行与外资银行持平，投资银行最高。关键职位：财务总监、税务人员、风险控制从招聘需求调查看，财务、税务、审计类职位的需求位列前三甲，特别是高端财务人才，招聘要求非常苛刻，合适的人才供小于求。另外，内部审计人员、风险控制人员等职位的需求信号也十分强劲。首先关注财务人员。一般来说，企业对财务人员的要求是有金融、财务、审计相关知识，熟悉行业特性。金融行业则还要求必须有金融业工作经验。其次是内部审计人才。除了各大会计师事务所、银行，各大跨国公司、上市公司也都需求高素质的内审人员。银行业的内部审计人员薪酬相比于其他行业较高，一名银行业的审计助理，年薪在18万左右，而相同职位人员在工商业，薪酬则在10－15万左右。信用管理/风险控制岗位也颇受关注。信用管理/风险控制类职位一般和应收账款设立在同一部门，然而目前越来越多的公司将信用管理一职独立列出，在金融服务业显得尤为突出。这是因为随着公司业务发展的壮大，对客户信用管理的需求也逐步扩张。近期热招公司：英国渣打银行有限责任公司上海分行、美国花旗银行有限公司上海分行、深圳发展银行上海分行、中信嘉华银行有限公司、国信证券上海营销中心、招商银行上海分行等。近期热招职位： 1、客户经理进行有效的市场开拓，结合自身业务特点对企业（个人）客户营销本行的存款管理、票据融资、货押、创业融资、国际业务、个人贷款等各种业务。要求有3年以上银行市场工作经验；拥有丰富市场资源，熟悉各类资产业务和中间业务。 2、税务审计配合外部税务审计人员的审计工作。参与各项新业务税务相关事项讨论和制定。要求大学本科及以上学历；1-2年事务所税务咨询工作经验（金融行业税务咨询工作为佳），掌握各项财务会计法规、具备注册会计师资格优先。 3、风险管理参与企业授信业务的贷前调查，协助撰写授信报告，监督贷后管理，确保企业授信的健康稳健发展。要求具有3年以上银行公司业务信贷审批经验；具有一定的法律背景，有较强的文字功底和统计分析技能，书面表达能力强。现代制造业与工业：薪酬升幅达15-20% 相比快速消费品、日用品、服务等行业，现代制造业利润较高，因此薪酬也相对较高。调查显示，行业薪酬去年增幅达到15-20%，今年将继续保持稳定的增长。行业内五大部门———营运、工程、物流、制造、市场，以市场部门薪酬最高，物流部门次之。外资制造类企业的市场经理薪酬在25万元以上，物流经理在20万元左右。而从人才甄选要求看，企业对在相关行业工作5年以上的人才表现出强烈的兴趣，且最好有全球化思维，团队合作沟通能力，英语良好。关键职位：区域质量总监、研发、物流业内质量控制、研发、物流类人才表现较为突出，特别是高端人才，是猎头争抢的对象。首先是质量品控类人才。有质量管理、区域质量总监等。流程改善、质量提升是制造型企业冲破发展瓶颈的关键，因此与产品相关的质量控制/品质管理类人才成为争抢对象。一些熟悉六西格玛管理、黑带大师的人才薪酬在外资企业可达五六十万元天价。其次是物流类职位。2006年至今，大批制造类公司将采购中心设在了中国，要求人才英语优秀，有全球视野或相关产品的客户资源。总监级高层职位，薪水可突破百万元。研发类职位也颇受追捧。目前市场上的制造研发人才，一般只针对用户界面做改善性的加工设计，随着上海研发中心的积聚，越来越多的公司将研发人才定义为“深入到原理的制造设计”，这类人才目前奇缺。企业一般招聘海归或经历过国外培训的人才，这些人年薪能达到45-65万元，与研发相关的项目经理年薪均在20万元以上。以电子机械、自动化专业需求最多。近期热招公司：艾默生电气（中国）投资有限公司、上海林肯电气有限公司、上海开利泵业（集团）有限公司、上海华虹NEC电子有限公司、3M中国有限公司。近期热招职位： 1、物流经理规划、组织和实施公司所有的物流管理工作，根据进出口管理要求，做好进料加工、来料加工的物流控制和管理。要求8年以上生产型企业物流工作经验，其中至少2年的经理经验，有一定的计划、协调、沟通和执行能力，具备信息系统物流管理的经验，英语优秀。 2、质量经理负责公司质量管理体系（ISO9001、TS16949）的建立并持续改进其有效性，负责组织安排公司的内部质量体系审核，建立部门质量方针并确保实现。要求5年以上在外资企业同行业工作经验，熟悉质量管理工具，拥有较好的计算机应用技术和英语表达能力。医疗保健与生命科学：福利留人才医疗保健与生命科学行业正迎来发展的春天。德翰公司薪酬报告显示，企业各部门的中层职位人群年薪都远超10万元大关，行业平均年薪在15-30万元之间，而对于一些紧缺或急缺人才，不少公司不惜将付薪提高25-30%。值得一提的是，医药行业有一较为突出的薪酬优势———令人羡慕的福利待遇。除了四金外，大多数公司的员工都能享受补充公积金、补充养老金、房贴、旅游费、过节费、服装费、员工及其家人医疗保险等。这点对人才的保留作用尤为明显。关键职位：医药代表、有机合成研究、产品市场人才医药行业有较高技术要求，由于入行门槛较高，从基层人员到高层技术或管理人员，薪酬在市场上都占有一定优势。调查显示，近期以下三类人才热招，薪酬较突出：首先是管理、市场销售人员。拿外资企业的销售类岗位来说，优秀的销售代表年薪能达到10－15万元，区域销售经理20－25万元左右，再往上成为销售总监，年薪则达60万元。其次是法务人才。医药行业非常需要了解政策、懂得法律的人才。一些大大公司甚至开出高额薪水，从律所聘请优秀法务人才。法务总监的薪酬可达年薪40－50万元，法务经理的薪水也有30万元左右。第三是市场经理/产品经理。由于越来越多的公司看好中国市场，新产品不断推出，而每个产品都需要配备一名产品经理，因此有经验的产品经理成了企业的争抢对象，外资公司产品经理的年薪在20万元左右。近期热招公司：上海睿星基因技术有限公司、上海开拓者化学研究管理有限公司、上海医药（集团）有限公司、微创医疗器械（上海）有限公司、格兰泰制药（中国）有限公司、美国礼来亚洲公司。近期热招职位： 1、高级有机合成研究员有机化学、药物化学等相关化学专业，有机合成博士或者3年以上实验室工作经验的硕士研究生；能独立进行多步有机合成；熟悉有机合成，熟悉有机波谱分析；有较强的开发能力和创新能力。 2、OTC代表负责建立药店档案，疏通进货，保证公司产品在限定时间内铺入药店。与店员、柜组长保持密切关系，能主动向消费者推荐；保证店柜台内产品主陈列位达到并超过竞争品牌；主动了解竞争产品情况，掌握客户信息、对手信息；要求中专或高职以上学历，有一年以上OTC药品终端销售业务经验。 3、高级研究员协助客户经理分析国内国际医药化工市场客户需求，设计与不断优化工艺路线，并根据工艺路线进行小试、中试，协助生产部门进行放大生产。应聘者要求有机合成、精细化工、医药化工类专业背景，善于沟通，协调能力良好。原文浏览：http://www.eshangxue.com/discuz/viewthread.php?tid=2882&extra=page%3D1 参考资料：http://www.iduidu.com/

1.电子信息类电子信息产业是一项新兴的高科技产业，被称为朝阳产业。根据信息产业部分析，“十五”期间是我国电子信息产业发展的关键时期，预计电子信息产业仍将以高于经济增速两倍左右的速度快速发展，产业前景十分广阔。未来的发展重点是电子信息产品制造业、软件产业和集成电路等产业；新兴通信业务如数据通信、多媒体、互联网、电话信息服务、手机短信等业务也将迅速扩展；值得关注的还有文化科技产业，如网络游戏等。目前，信息技术支持人才需求中排除技术故障、设备和顾客服务、硬件和软件安装以及配置更新和系统操作、监视与维修等四类人才最为短缺。此外，电子商务和互动媒体、数据库开发和软件工程方面的需求量也非常大。相关专业电子信息工程、通信工程、信息对抗技术、信息工程、信息与计算科学等。 2.生物技术类 21世纪是生物的世纪，生物科技经济发展起来是必然趋势。据了解，目前在全国年产值过亿元的生物技术企业已蓬勃发展起来，各地把生物技术作为经济发展的突破口。但生物技术的开发需要具有独立工作能力和良好科学素质，特别是具有创造能力和付诸实现能力的新型人才。生物科研人才近年来一直是国际人才竞争的焦点之一。我国目前无论是生物技术的研究人员，还是生物技术产品开发的人才，都存在严重不足的问题，未来一段时期我国对生物技术人才有极大需求。有关专家预计，随着基因技术、生物工程等领域的发展和产业升级，这类高技术专业人才的缺口会越来越大。相关专业生物技术、生物工程、生物资源科学等。 3.现代医药类全球现代医药技术产业继续呈高速增长态势，现代生物技术产业已经成为医药产业新的国际竞争焦点。有关专家指出，面对日趋直接而激烈的国际化市场竞争，我国发展现代中药及生物医药技术产业已是势在必行。特别是现代中药产业不仅在世界发展较快，而且在我国也是增长较快的产业之一，目前已成为我国一项具有较强发展优势和广阔市场前景的潜在的战略性产业。科技部已将“创新药物与中药现代化”列为“十五”期间国家12个重大科技专项之一。相关专业药物制剂、制药工程、生物医学工程、中药学等。 4.汽车类随着汽车逐渐成为我们生活中的必需品，汽车专业也成为了社会上十分走俏的专业。汽车类专业人才成为了炙手可热的“抢手货”，汽车行业中的复合型人才将成为竞争焦点，比如精通外语的汽车设计人才、具备汽车技术背景的营销人才、具备汽车销售背景的IT类专业人才，以及汽车信贷、保险等金融人才年将继续走俏。此外，热能与动力工程、工业设计等相关专业人才需求也将持续看涨。相关专业车辆工程专业、汽车服务工程、热能与动力工程、工业设计等。 5.物流类加入WTO后，随着我国在公路货运、仓储、海上搬运运输、船舶代理等方面进一步开放市场，我国的相关行业和企业与国外物流企业将开展全面合作，这意味着，我国的现代物流将进入快速增长、全面发展的新时期。专家预计，今后10年乃至更长一段时间，我国物流业将接近或赶上发达国家的物流发展水平。目前，国内需要600多万中高级物流专业人才，物流专业人才已被列为我国12类紧缺人才之一。到2010年我国大专以上物流人才的需求量约为30万至40万，而目前各类大专院校物流专业年培养规模在5000人左右，物流规划咨询、物流外向型国际、物流科研这三种人才在业内最为缺乏。相关专业物流管理、现代物流等。 6.新材料类新材料的应用范围非常广泛，发展前景十分广阔，其研发水平及产业化规模已成为衡量一个国家经济发展、科技进步和国防实力的重要标志。“十五”计划开始以来，国家产业政策导向明显向以新材料产业为代表的高新技术产业倾斜，这对新材料产业发展无疑将产生重要的推动作用。同时，国内支柱产业及高技术产业发展对新材料的需求不断扩大，机械制造业、电子信息制造业、汽车工业、建筑业等支柱产业的快速发展对原材料在质量、性能与数量等方面都提出了更高的要求；高新技术产业将带动新材料需求的增加，特别是电子信息材料以每年20%至30%的速度增长，生物医用材料以约20%的速度递增。此外新型能源材料、生态环境材料、航空航天材料等新材料的需求将随着社会经济的发展而迅速增加；复合材料的需求将有较大幅度的增加，特别是树脂基的复合材料。相关专业高分子材料与工程、复合材料与工程、再生资源科学与技术、稀土工程等。 7.环境能源类环保产业被称为21世纪的朝阳产业，有着巨大的发展潜力。随着环境保护投入的大幅度增加，我国环保产业发展较快，成为国民经济的重要组成部分。环保产业的发展之快，效益之显著，无疑是环保技术人员的研究与开发的结果。但目前，我国环保产业面临严重人才不足，现有的环保技术人才难以适应国民经济的发展。如果环保技术人员按环保从业人员的5%计算，将需要50万人。而我国现有的环保技术人员离实际需求相差甚远，培养环保技术人才的任务十分艰巨。同时，开发利用可再生能源也成为世界能源可持续发展战略的重要组成部分，政府的政策支持、社会的认可以及中国丰富的可再生资源，使得我国新能源产业发展前景十分广阔。相关专业环境科学、环境工程、能源与环境系统工程、资源环境与科学等。 8.管理类因为加入WTO和申奥成功将直接带动我国外经外贸的大发展，所以，管理类专业人才社会需求大增将指日可待。在现代企业中，一个优秀企业家的作用超过了100名优秀工程师、1000名优秀工人。目前我国越来越多的转换企业产权、机制以及企业法人实行招标制、年薪制，实际上就是将企业的管理大权交到职业企业家手中。而据我国近三年的统计资料显示，外方代理人正以每年500%以上的速度递增，目前在不少大城市已形成一个职业阶层。不管是外企还是国企，高层管理人员的价值越来越看涨。所以，尽管企业管理专业的学生刚毕业的时候可能做的并不是管理的工作，但是过几年之后，有管理专业背景的人将会成为抢手货，MBA仍将是企业争夺的对象之一。相关专业工商管理类、人力资源管理、工程管理等。 9.法律类目前我国律师人才十分缺乏。据不完全统计，目前我国取得律师资格的专职律师还不到2万人，平均每10万人口只有两名律师，而聘请律师的企业也只占全部企业的千分之几，无论是数量还是质量都远远不能适应社会的需求。由此可见，我国律师人才的供需矛盾十分突出。同时，随着全民的法律意识逐渐在增强，企业的法律意识也在增强，合同化的概念深入人心，对法律专业人才的需求将会大大提高。法律专业因此成为未来热门专业之一。相关专业法学、国际法、国际经济商业法、国际商法等。 10.营销类由于我国市场经济不断完善，市场营销已经渗入到各种各样的企业，人们对市场营销的观念也将有更深的认识，所以对这方面人才的需求将继续看好，并有继续升温的可能。而随着我国住房制度的商品化发展和商品房信贷业务的日益红火，购买商品房已成为绝大多数国人的首选投资，房产商之间的竞争也越来越激烈，其中最有效的促销手段就是聘用房产推销员。而随着小轿车的大幅降价及国民收入的逐年增加，小轿车在21世纪进入中国三分之一以上家庭已不再是神话，因此，汽车营销人员也将走俏职场。再有保险推销人员在经历了20世纪90年代的“艰苦创业”之后，也将成为21世纪的热门职业。所以，对市场营销专业人才的整体需求会增大。

业务员吧，教师

IT业，也就是软件开发，软件工程师